交通銀行河南省分行黨委結合學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，在全轄范圍深入開展調查研究工作。

一是突出做好“大學習”。在主題教育讀書班活動中邀請河南省委黨校教授趙世紅作專題授課，分行黨委班子成員及C職等正職干部全員現場參訓。

二是突出做好“精選題”。分行黨委班子成員圍繞大興調查研究方案內容的12個方面內容，聚焦干部人才隊伍建設、踐行綠色發展理念、加大服務實體經濟、零售業務數字化經營、一體推進“三不腐”和青年員工成長成才等方面牽頭6個課題開展調研工作。

三是突出做好“進基層”。一方面聚焦線下，自調查研究工作開展以來，調研組通過實地考察、集體座談、個別訪談等方式共開展調研28次，其中班子成員開展現場調研13次。另一方面用好線上，運用問卷調查、線上調研等方式推動調研工作提質擴面，如在針對“青年員工成長成才”的調研過程中，分行向青年員工發放“青年員工成長成才”專題調查問卷1100份，收集意見建議40多條；在針對“一體推進‘三不腐’”的調研中，現場調研8場次，發放問卷584份，收回問卷432份，收集員工提出的各類問題209個，收集意見建議49條。

四是突出做好“求實效”。調研組始終堅持問題導向，將發現問題、研究問題、解決問題作為工作主線，并向總行申請科技創新產品“共享文檔”，通過科技賦能使各課題牽頭部門依托內網實現線上更新調查研究推進情況，做到第一時間更新，第一時間部署，第一時間落實。截至目前已收集問題24個，落實責任部門10個，主題教育期間能夠立行立改推動解決10個，持續推進整改14個。